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县中医院公开遴选护理后备管理人才
发布日期：2023-03-29 浏览次数：3132
为进一步优化医院护理人才队伍建设，促进护理专业学科发展，激发护士爱岗敬业、积极向上、努力工作的热情，3月28日，县中医院公开选拔护理后备管理人才。
此次选拔由技能考核、竞聘演讲两部分组成，遵循“公开、公正、竞争、择优”的原则。上午进行技能考核，参考人员按照护理常规及标准，认真完成每一项护理操作。选手们严格遵守考试纪律，考风优良。考官们严谨、公正地对每一位参考人员进行考评打分。下午开展竞聘演讲，10位护理后备人才依次上台，通过演讲结合幻灯片展示的形式，从多方面对工作进行总结，并对未来的工作进行了规划展望。台上的每位选手都精神饱满、沉着自信，充分展现了护理后备人才的风采。 院长何圣勇、副院长盛宝军、院党委副书记张平、人事科长赵静及护理部主任姜德玲共同担任比赛评委。评委们根据选手的演讲内容、语言表达能力、逻辑思维能力、专业技术能力、组织管理能力等方面进行综合评分。
竞聘演讲后，院长何圣勇作总结点评。他高度赞扬了参选人员准备充分、条理清晰、态度端正，希望大家继续发扬优点，展现自己的才能，踏实做好日常工作，不断提升综合素养，进一步推动医院护理工作高质量发展。
为做好此项工作，院护理部于2月下旬开始布署，各科护理人员积极报名，护理部进行资格审查，全院共选出10名符合条件的护理人员参加遴选。
此次选拔由技能考核、竞聘演讲两部分组成，遵循“公开、公正、竞争、择优”的原则。上午进行技能考核，参考人员按照护理常规及标准，认真完成每一项护理操作。选手们严格遵守考试纪律，考风优良。考官们严谨、公正地对每一位参考人员进行考评打分。下午开展竞聘演讲，10位护理后备人才依次上台，通过演讲结合幻灯片展示的形式，从多方面对工作进行总结，并对未来的工作进行了规划展望。台上的每位选手都精神饱满、沉着自信，充分展现了护理后备人才的风采。 院长何圣勇、副院长盛宝军、院党委副书记张平、人事科长赵静及护理部主任姜德玲共同担任比赛评委。评委们根据选手的演讲内容、语言表达能力、逻辑思维能力、专业技术能力、组织管理能力等方面进行综合评分。
竞聘演讲后，院长何圣勇作总结点评。他高度赞扬了参选人员准备充分、条理清晰、态度端正，希望大家继续发扬优点，展现自己的才能，踏实做好日常工作，不断提升综合素养，进一步推动医院护理工作高质量发展。
为做好此项工作，院护理部于2月下旬开始布署，各科护理人员积极报名，护理部进行资格审查，全院共选出10名符合条件的护理人员参加遴选。